Статьи
Трудоустройство выпускников
| Так ли необходим опыт работы при трудоустройстве? Постройку карьеры начинать нужно с самого важного и наиболее непростого: выбрать область занятий, в которой вы как начинающий профессионал хотите обосноваться. Выпускникам правильней отвести месяц-другой на подробное изучение, какая работа в Красноярске есть: какие вакансии, в каких фирмах, планируемый уровень зарплаты, перспективы и возможности. Не надо плыть по воле течения, избирайте собственную стезю. Работодателей привлекает отсутствие стереотипов и настрой участвовать в процессах, а наряду с этим качественная теоретическая база и желание к пополнению знаний. Новые темы, неожиданные планы, дерзновенные замыслы – непосредственно этим притягательны для фирм молодые специалисты. Наиболее легко устроиться в крупные фирмы, где для студентов проводят обучение, выплачивают специальные стипендии и вообще с удовольствием принимают на работу парней и девушек, которых можно так обучить, как нужнее работодателю. Каким образом заполнить строчки "Опыт работы" и "Навыки"? Тщательно прочтите описание вакансии и уясните, чего ожидают от кандидата. Всякий из студентов участвовал в общественной жизни и подрабатывал "на стороне" - воспользуйтесь этим. Вы устраивали социологические исследования в ходе подготовки рефератов и диплома – великолепно. Напишите: опыт - умею провести опрос; навыки - коммуникабельность, способность найти контакт с собеседником. Также резюме можно заполнять достижениями во время учебы: победы на тематических универсиадах, призовые места в конкурсах. Если вдруг вы не можете найти связующего звена между требованиями и собой, то, вероятно, есть смысл поискать иные варианты, куда вы подходите больше. Выпускнику без толку торговаться о своей заработной плате при устройстве на должность — у него просто-напросто пока нету для такой торговли реальных оснований. Лишь когда получится приносить реальный прок фирме, стоит затевать беседы о материальном стимулировании. Не нужно полагать, что первое время в фирме будет напоминать рабовладение, когда вам, как самому юному, будут сваливать наиболее неинтересные участки работы, предъявлять невозможные требования, гонять за пирожками в соседний магазин и посекундно учитывать продолжительность обеда. Работодатель избрал вас, соответственно, он хочет, чтобы ваш образ деятельности был максимально продуктивным. Само собой, поручаемые вам задачи будут расти понемногу, будет становиться шире и сфера ответственности. Пытайтесь проявить себя, формулировать и разрешать неожиданные и нетривиальные вопросы, а не просто выполнять мелкие дела. Длинная дорога всегда начинается с первых шагов. Вакансии в Красноярске | |
Категория: Статьи | Добавил: Lagger | |